本篇目录：
- 1、公司部门有哪些职位?
- 2、电子厂有哪些岗位?
- 3、招聘专员岗位职责内容有哪些?
- 4、通用职能类的岗位有哪些
公司部门有哪些职位?
1、一个成熟的公司至少包含以下部门：行政部、财务部、质量管理部、营销部、营运部、技术部维修部门、人力资源部、客户服务部。
2、公司各个部门的具体职位 营运部：运营部门的职位主要有销售总监、 销售经理以及区域销售经理等。 行政部：行政部主要有行政后勤、行政总监以及办公室行政专员。
3、公司的职位：行政部 行政部包括：行政和后勤，主要工作是公司日常办公制度维护和管理。例如员工日常考勤、处理公司对外的接待工作、组织公司内部各项集体活动、协助公司处理行政外部事务等，一般包含行政经理／专员／前台等岗位。
4、一般公司有以下职位：上层部门：董事长、总经理、总经理秘书；财务部：财务总监、会计、出纳；人事部：人事经理、人事助理、文员；市场部：销售经理、销售人员；采购部：采购经理、采购文员。
电子厂有哪些岗位?
1、电子厂岗位有很多，流水线普工占大多数，普工顾名思义普工就是指普通的工人，拥有基本的技能，能胜任普通工作的人员。普工在珠三角和长三角等地区制造型工厂是用来指在生产线上做一些技术要求不高的岗位的员工。
2、电子厂做的工作有：组装工作、质量检查工作、维修工作、包装工作、物流工作。组装工作 电子厂组装工作是电子厂整个生产过程中最为关键的工作之一。组装工作包括将各种电子零部件组装在一起，形成完整的电子产品。
3、北京信维电子厂临时工工作岗位有生产线操作工、装配工、测试工、包装工、仓库管理员等，福利待遇都很好。北京信维电子厂是一家专业生产手机外壳的厂家，公司拥有雄厚的技术力量，产品质量过硬，深受广大客户的信赖。
4、新进电子厂的员工是流水线作业，像锁螺丝、贴胶布、贴标签、包装、运货等，要速度快，差错小。一般每星期6天，每天12小时，白班夜班两班倒。电子厂里的岗位有线长、全技员、品管、技术工、普工等。
5、针对您提出的问题，芳诺电子厂岗位有：电子工程师、电子技术员、电子维修工、电子设备操作工、电子设备维护工、电子设备检测工、电子设备装配工、电子设备调试工、电子设备维修工、电子设备技术支持工等。
6、电子厂普通工人和生产线操作工人的工作内容是基本一样的，主要工作就是对机器进行操作，或者在流水线上组装产品或者检测产品的质量。
招聘专员岗位职责内容有哪些?
1、招聘专员岗位职责内容有哪些2培训：审查和改进培训和发展议程；确定需要注意和改进的领域。招聘：招聘和留住支持公司发展战略的人才；管理人才和继任规划；全面负责招聘活动。
2、招聘专员的工作内容和职责如下：根据公司业务发展需求，完成部门人力资源规划，掌握所负责业务部门的招聘需求，制定人员招聘策略。建立和发展多种招聘渠道，建立人才库，确保及时有效的满足公司对人力的需求。
3、人力资源专员工作内容和职责【一】 负责员工的招聘、入职、培训、人事调动、离职等手续，建立人事档案。
4、人力资源专员需要较强的执行能力和应变能力，能及时接收领导的有关指示并快速进行回应及执行；下面是我整合的人力资源专员有哪些工作职责内容，一起来看看吧，肯定对你有所帮助的。
5、要有一定的文书能力，会拟招聘广告。要会电脑，会管理公司的招聘网页。要会一定的英语，对某些职位要对来应聘的人进行英语面试。具备人力资源管理基本理论知识。
6、其他招聘工作，包括但不限于信息宣传、简历开源、面试安排分析等； 招聘工作的分析和报表的制作。
通用职能类的岗位有哪些
1、职能类岗位有行政、人事、财务、会计、文秘等，职能类岗位是指公司中具有计划、组织、指挥能力的岗位。
2、公司常见八大职能部门是：市场部、财务部、人力资源部、PMC部、品质部、技术部、生产部、行政部。负责服务、协调总经理办公室工作，检查落实总经理室安排的各项工作等。
3、银行招聘通用岗位一般指银行柜员、大堂经理、客服岗、人力资源等。
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